¿te atreves a volar alto?

rutas para organizaciones

 

 

 

 

 

     sesiones de coaching    

Alcalza tus retos mediante la mejor versión de tí mismo y con una mayor conciencia que genere responsabilidad hacia el éxito. La integridad, responsabilidad y confidencialidad están absolutamente garantizadas. 

· COACHING EJECUTIVO                        · SHADOW COACHING
· COACHING DE EQUIPOS                      · COACHING ORGANIZACIONAL
· COACHING RELACIONAL                     · RETIREMENT COACHING
· COACHING GRUPAL                              · ONBOARDING COACHING

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             programas de desarrollo

  • En la facilitación de equipos directivos y de trabajo priorizo que todo el conocimiento y la gestión emocional esté a su servicio para la transformación de acciones, comportamientos y actitudes que los lleven allí donde quieran llegar.

  • Para ello,  las dinámicas grupales, herramientas de facilitación y de coaching permiten que el equipo incorpore aquellas habilidades que le permitan avanzar hacia el alto rendimiento (sesiones presenciales).
    Consulta tipos de intervenciones y disponibilidad en el mail: pilot@marcmarincifre.com



            talleres de formación

  • La formación que realmente funciona es aquella que cristaliza en acciones, comportamientos y actitudes concretas en el día a día. Para ello es necesario un tipo de formación que genere aprendizajes significativos e individualizados.

  • Los programas que desarrollo están diseñados en función de las problemáticas de cada caso y los objetivos o habilidades específicas que se persigan que el grupo adquiera e incorpore.  (sesiones presenciales).
    Consulta temáticas, bonificaciones y disponibilidad en el mail: pilot@marcmarincifre.com

rutas para particulares

   

       

    sesiones de coaching

“El coaching profesional consiste en una relación profesional continuada que ayuda
a obtener resultados extraordinarios en la vida, profesión, empresa o negocios de las personas. Mediante el proceso de coaching, el cliente profundiza en su conocimiento, aumenta su rendimiento y mejora su calidad de vida”. INTERNATIONAL COACH FEDERATION (ICF)

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  mentoría para coaches 

  • Acompañamiento en el proceso de certificación de coaches ICF, tanto por la vía ACTP como la de portafolio.
  • Sesiones de mentoring a coaches para renovar o mejorar su certificación.
  • Mentoring para el desarrollo del coaching como actividad profesional, en alineación con las Competencias Centrales de ICF 
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destinos habituales

LIDERAZGO TRANSFORMADOR

Mayor efectividad profesional a partir de una visión alineada que permita gestionar con éxito la incerteza.

COHESIÓN DE EQUIPOS

Alto rendimiento y gestión de conflictos para elevar el nivel de confianza y responsabilidad.

GESTIÓN DEL CAMBIO

Más ágil la transición, aumentando la eficacia de los procesos y la satisfacción personal
en la implementación
de los cambios. 

COMUNICACIÓN Y GESTIÓN EMOCIONAL

Logro en la mejora del rendimiento a partir de las relaciones y el autoconocimiento de las propias fortalezas.

MAYOR PRODUCTIVIDAD Y EFICIENCIA

Una mayor y más efectiva comunicación entre los colaboradores tendrá un resultado en la eficiencia.

MEJORA DE LA EXPERIENCIA DE CLIENTE 

A través del servicio el cliente mejorará notablemente su experiencia, aspecto clave en la fidelización.

MEJORA DEL COMPROMISO E IMAGEN DE MARCA

El bienestar y la cohesión de los equipos se traduce en una mayor confianza, que se traduce en un mayor compromiso.

MEJORA CONTINUA Y SOSTENIBLE

Adquisición de una orientación y actitud hacia la excelencia y la mejora continua de una forma sostenida en el tiempo.

piloto

MARC MARÍN  –   Consultor, Formador, Coach ACC por ICF &  Mentor Coach

Coach ACC por ICF y Coach ACP por ASESCO, con más de 250 horas de ejercicio profesional en el ámbito de la empresa. Mentor Coach por ICF.
Master Practitioner en Programación Neurolingüística PNL acreditado y avalado por la AEPNL. Certificado en neurocoaching, neuroliderazgo, Extended DISC® y Roles Belbin ® así como en diversas metodologias de análisis de perfiles relacionales y comunicativos para el desarrollo de equipos de alto rendimiento.
Actualmente trabaja para varias compañías y es formador de coaching, neuroliderazgo y PNL y consultor en la Escuela de Desarrollo de Personas y Negocios (EDPyN).
Educador social y publicista, ha impartido numerosos cursos de formación relacionados con la comunicación efectiva, el liderazgo y los procesos creativos para la gestión del cambio. Recientemente ha creado y implementado para diversas multinacionales programas relacionados con el Customer Experience, el liderazgo y el desarrollo profesional y directivo.

Personas formadas

Horas con equipos

Horas de coaching

viajeros recientes

notas de los viajeros

«Marc nos ha aportado una visión amplia y ha conseguido que las personas del equipo, con funciones más técnicas, enfocaran su mirada hacia el cliente. Es muy buen didacta y hábil en construir resultados a través de la formación y el coaching.»

Elena Haro

Responsable de planificación y oficina técnica, Gas Natural Fenosa

«Hemos valorado muy positivamente las sesiones y con muchas posibilidades de aplicación. Reflexionar sobre el comportamiento, los sentimientos y las percepciones que tenemos y tienen las personas con las que trabajamos, ayuda a crear un clima de trabajo más operativo.”

Mercè Miralles

Directora, Instituto Pau Claris

«Marc es una persona que inspira confianza, con una alta capacidad de escucha y con mucha ilusión por el trabajo que realiza. Es creativo y siempre con ganas de aprender y de aportar cosas nuevas.»

Sandra Martínez-Rovira

Recruitment and Development Manager, Rosa Clara

«Marc es un gran profesional. Combina perfectamente el rigor académico con el acompañamiento a los alumnos. Su pasión se contagia y invita a seguir explorando y aprendiendo. Una persona excelente a la que no dudo en recomendar».

Pere Parés Guinot

Alumno de coaching, Escuela de Desarrollo de Personas y Negocios

¿preparamos el vuelo?

PARA MÁS INFORMACIÓN:

Tel: 626 172 945
E-MAIL: pilot@marcmarincifre.com

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